企业因违反相关法律法规而受到行政处罚后，为了减轻或消除处罚的后果，需要及时向相关行政机关提交行政处罚修复材料。这些材料的内容主要包括以下几个方面：
企业需对被处罚的事实、证据进行陈述和申辩，说明其在违法行为中的主观过错程度、情节轻重以及是否存在减轻处罚情节。具体陈述内容包括：对处罚事实的认可或否认、对处罚依据的异议、对处罚量度的异议、提出减轻处罚的情节、提交相关证据予以佐证等。
针对被处罚的违法行为，企业需要制定具体的整改措施，包括整改计划、整改时间表和整改责任人。整改措施应针对违法行为的具体情况，提出切实可行的整改办法，并明确整改的时限和责任主体。
为防止类似违法行为再次发生，企业需要制定预防措施，包括完善管理制度、加强员工培训、建立风险控制体系等。预防措施应针对企业的具体情况，提出有针对性的措施，并明确实施的责任人和时限。
企业在陈述申辩、提出整改措施和预防措施后，可以根据情况向行政机关提出减轻或免除处罚的申请。申请理由应基于企业的主观过错程度、违法情节的轻重以及整改措施的落实情况等因素。
除上述材料外，企业还需提交相关的佐证材料，例如营业执照、违法行为的证据、整改措施的实施证明等。这些材料将作为企业修复处罚的辅助依据，有助于行政机关做出公正的处理决定。
评论